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（三)面試：
達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)筆試成績由高分到低分排序，按招聘計劃數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例依次確定進入面試范圍的人選。達不到規(guī)定招聘比例的，按實有合格人數(shù)確定。
醫(yī).學(xué).全.在.線52667788.cn提醒面試時需提交的相關(guān)材料：
本人身份證、畢業(yè)證（學(xué)位證)、職稱證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證（護士執(zhí)業(yè)證)、英語等級證書及計算機等級證書的原件和復(fù)印件（A4紙)各1份。
（四)錄用
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，對應(yīng)聘人員經(jīng)筆試醫(yī)學(xué).全在.線52667788.cn、技能測試、面試擇優(yōu)錄用。參加技能測試崗位按照筆試、技能測試、面試成績各占總成績的40%、30%、30%比例計算總成績。未參加技能測試的崗位，按照筆試成績、面試成績各占總成績的50%計算總成績。根據(jù)最終總成績，按崗位計劃由高分到低分依次等額錄用。
（五)體檢
對錄用的人員進行體檢。體檢時間另行通知，體檢費用自理。
聯(lián)系人：郭老師
報名咨詢電話：0532-83841235
青島大學(xué)醫(yī)學(xué)院松山醫(yī)院
2014年6月
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