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六、考察
體檢合格者，由重慶市榮昌區(qū)人力社保局會同相關部門對其政治思想、現(xiàn)實表現(xiàn)以及是否需要回避等統(tǒng)一組織政審考察，并對報考資格條件進行復查。同時，有工作經(jīng)歷的考生應于考察時提供勞動合同、人事代理合同或社會養(yǎng)老保險繳費明細表等相關證明材料52667788.cn。
因經(jīng)確認自動放棄考察資格，或考察不合格及以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額，不再進行遞補。
七、公示
考試考核時間、成績、面試人員名單、面試時間、體檢等有關事宜，可登陸重慶市榮昌區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)查詢。
考察合格的擬聘用人員名單在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、重慶市榮昌區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)站上公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷、專業(yè)、準考證號、考試考核總成績、擬聘單位等。
八、聘用及待遇
公示期滿無異議或經(jīng)核實不影響聘用的，按照有關規(guī)定和程序辦理審批手續(xù)，經(jīng)審批同意聘用的人員，由用人單位按《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關于轉發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本)〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號)的規(guī)定簽訂《重慶市事業(yè)單位聘用合同書》，確立人事關系，完善聘用手續(xù)，享受事業(yè)單位工作人員相應福利待遇。
聘用人員按規(guī)定實行試用期，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)合格者，予以正式聘用；試用期內(nèi)或試用期滿不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格52667788.cn。
招聘人員須在我區(qū)服務5年以上，未滿規(guī)定服務期者，取消其事業(yè)單位工作人員身份并承擔相應違約責任。
九、紀律要求
公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，要嚴格按照有關政策規(guī)定執(zhí)行。對招考工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴肅人事工作紀律，自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊，確保招考工作的順利進行。若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，一律取消報名資格或聘用資格，嚴格按有關規(guī)定追究當事人的責任重慶市事業(yè)單位招聘網(wǎng)。
本簡章由重慶市榮昌區(qū)人力社保局負責解釋。
附件：
1.重慶市榮昌區(qū)2015年衛(wèi)生事業(yè)公招崗位一覽表
重慶市榮昌區(qū)人力社保局
2015年9月
