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（1)2016年應(yīng)屆高校畢業(yè)生持所在學(xué)校簽注意見(jiàn)的普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表；往屆未就業(yè)高校畢業(yè)生持《畢業(yè)證》、《學(xué)位證》；
（2)本人身份證；
（3)崗位條件要求須提交的其他證件材料。
報(bào)名表內(nèi)容經(jīng)本人簽字，對(duì)審查通過(guò)后的信息不得變更，若應(yīng)聘人員所填信息與本人真實(shí)信息不符，后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)名、考試及聘用資格。
（三)考試考核
1、筆試。考試范圍為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)，考試分值為100分。符合招聘條件的報(bào)名人員統(tǒng)一參加考試。報(bào)考人員為碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的免筆試。
2、面試。①參加面試人員確定辦法：根據(jù)考生筆試成績(jī)，按照各職位（學(xué)科專業(yè))公布招聘計(jì)劃數(shù)1：3比例，從高分到低分確定參加面試人員。對(duì)于招聘計(jì)劃數(shù)與符合條件的應(yīng)聘人員人數(shù)未達(dá)到1：3比例的緊缺專業(yè)的招聘崗位，應(yīng)聘人員筆試成績(jī)達(dá)到全體參加應(yīng)聘考試人員平均分?jǐn)?shù)及以上者，可以參加面試。②面試總分為100分，主要內(nèi)容為對(duì)儀容儀表、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力進(jìn)行測(cè)試，具體面試方案另行制定（碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的，參加面試，從高分到低分確定為擬聘用人員)。
3、考試總成績(jī)計(jì)算辦法：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。
4、考試時(shí)間及地點(diǎn)：2016年3月20日，具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
5、確定擬聘用人員：各崗位按應(yīng)聘人員考試總成績(jī)由高分到低分排名次序依次確定擬聘用人員。綜合成績(jī)相同者，以學(xué)歷高者、筆試成績(jī)高者、具有執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先2016年陜西省應(yīng)屆生招聘信息。
（四)體檢、考察、終審和聘用
體檢、考察由縣衛(wèi)計(jì)局會(huì)同縣人社局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，具體安排另行通知。體檢、考察不合格的，不予聘用，由此形成的空缺不再遞補(bǔ)。
終審工作在體檢考察工作結(jié)束后另行安排，終審合格人員由縣衛(wèi)計(jì)局與其簽訂定向招聘服務(wù)協(xié)議書(shū)，按規(guī)定辦理有關(guān)正式聘用手續(xù)醫(yī)學(xué)全在線網(wǎng)站52667788.cn。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)定向招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立寧強(qiáng)縣醫(yī)療機(jī)構(gòu)定向招聘醫(yī)學(xué)類本科畢業(yè)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由縣政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)，人社、衛(wèi)計(jì)、編制、財(cái)政、監(jiān)察等部門(mén)主要領(lǐng)導(dǎo)為成員，具體工作由縣人社局和縣衛(wèi)計(jì)局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
聯(lián)系電話：縣人社局4221047縣衛(wèi)計(jì)局4398002
監(jiān)督電話：縣監(jiān)察局4221665
附件：2016年寧強(qiáng)縣縣及縣以下醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)定向招聘崗位表
寧強(qiáng)縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局
2016年3月15日
2016年全國(guó)各地最新醫(yī)學(xué)招聘信息收集》》》
