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安徽省農(nóng)村和城市基層衛(wèi)生機(jī)構(gòu)高級專業(yè)技術(shù)資格評審標(biāo)準(zhǔn)條件

更新時間:2020/3/11 論文投稿平臺 在線客服

(五)帶教能力:具有培養(yǎng)本專業(yè)中、高級人才的能力,能對下 級衛(wèi)生技術(shù)人員及進(jìn)修人員的病案、專題、診斷報告等能進(jìn)行指導(dǎo) 與修改,有良好的教學(xué)組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,每年為下級衛(wèi)生技術(shù)人員 講授專題課至少2次。

第十三條  副主任醫(yī)(藥、護(hù)、技)師條件

(一)專業(yè)理論水平:熟練掌握本專業(yè)基礎(chǔ)理論及相關(guān)學(xué)科基 礎(chǔ)理論知識,了解本專業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢,并能用于實(shí)踐。

(二)崗位工作能力:有較豐富的農(nóng)村或城市基層衛(wèi)生工作實(shí) 踐經(jīng)驗(yàn),能正確診斷和獨(dú)立處理本專業(yè)疾病預(yù)防診治工作,能參與 復(fù)雜疑難病例的診斷、搶救、治療或公共衛(wèi)生、婦幼保健事件調(diào)查處 理等工作,能夠規(guī)范書寫實(shí)際專業(yè)技術(shù)工作有關(guān)的醫(yī)學(xué)文書及資料 (如病歷、診斷報告、治療方案、健康管理檔案、公共衛(wèi)生和婦幼保健 工作文書)。

(三)工作業(yè)績:任中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)期間,平均每年參加業(yè)務(wù)工作不少于40周,并能完成規(guī)定的工作量(全科醫(yī)學(xué)完成規(guī)定的簽約居民數(shù)量)。

(四)帶教能力:具有指導(dǎo)下級衛(wèi)生技術(shù)人員的能力,能對下級 衛(wèi)生技術(shù)人員的病案、專題、診斷報告等能進(jìn)行指導(dǎo)與修改,能主持 病房查房討論。

第六章  申報材料要求

第十四條  申報參與評審的專業(yè)技術(shù)材料要求如下:

(一)病案

設(shè)病床的臨床科室專業(yè)技術(shù)人員須填報任現(xiàn)職以來近5年的 《主治典型病例50例一覽表》,每年病例數(shù)不少于10%。評審時從 《50例一覽表》中隨機(jī)抽取8份原始病案提交評審,被抽取到的病 案不得更換!50例一覽表》及提交病案必須為申報人本人主治或 主刀的病例資料。

(二)專題報告

不設(shè)病床的臨床科室、非臨床科室以及其它醫(yī)療衛(wèi)生單位專業(yè) 技術(shù)人員提供反映本人專業(yè)技術(shù)工作能力與水平并在實(shí)際工作中 解決本專業(yè)復(fù)雜疑難問題的專題報告6份參加評審。專題報告須 包括題目、申報者姓名、單位、材料、方法、結(jié)果和討論等內(nèi)容,并需 附能證實(shí)專題報告真實(shí)性、有效性、準(zhǔn)確性的《原始資料一覽表》, 評審專家在《原始資料一覽表》中隨機(jī)抽取3份原始病案或資料提 交評審。提交評審的專題報告須進(jìn)行學(xué)術(shù)相似性檢測。

(三)三新工作總結(jié)

申報正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格者須提交本人本專業(yè)運(yùn)用 新知識、新技術(shù)、新成果開展某項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的專題工作總結(jié)1份。 三新工作總結(jié)須包括新技術(shù)項(xiàng)目的名稱、開展該項(xiàng)目的背景、項(xiàng)目 的主要內(nèi)容和項(xiàng)目的討論與結(jié)論等內(nèi)容。要求該項(xiàng)目為本單位三 新技術(shù)項(xiàng)目,需附單位項(xiàng)目批件和能證實(shí)三新總結(jié)真實(shí)性、有效性、 準(zhǔn)確性的《原始資料一覽表》,評審時在《原始資料一覽表》中隨機(jī) 抽取3份原始病案或資料提交評審。

(四)業(yè)務(wù)工作總結(jié):申報副高級以上專業(yè)技術(shù)資格人員需提 交任期內(nèi)業(yè)務(wù)工作總結(jié)一份,重點(diǎn)是對本專業(yè)工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)總結(jié) 和心得體會,不能少于3000字。

第十五條  申報人員所提交的晉升材料必須真實(shí)、完整,須經(jīng) 科室負(fù)責(zé)人和單位領(lǐng)導(dǎo)審核、簽署意見。申報人所在單位要對申報 者的材料、證件逐項(xiàng)核實(shí),報送材料前應(yīng)將申報者所有申報材料在 單位內(nèi)公示5個工作日,對公示有異議的,應(yīng)及時調(diào)查核實(shí),確保上 報的材料和人選不存在爭議。

第七章  附則


第十六條  本條件規(guī)定的基本條件、學(xué)歷資歷條件和能力業(yè)績條件必須同時具備,申報人員工作業(yè)績從取得現(xiàn)任專業(yè)技術(shù)資格后開始計(jì)算。判定是否具備的依據(jù)是個人提供的各類有效材料原件。

第十七條  先取得專業(yè)技術(shù)資格,后繼續(xù)研修學(xué)歷的專業(yè)技術(shù)人員,進(jìn)修學(xué)歷專業(yè)與擬晉升專業(yè)一致的,在申報高一級專業(yè)技術(shù)資格時,研修學(xué)歷時間可計(jì)算為專業(yè)技術(shù)資格聘任時間。

第十八條  對于因涉嫌經(jīng)濟(jì)或其它重大問題被立案審查尚未 結(jié)案、受到記過以上處分或失信懲戒仍在影響期內(nèi)、作為主要責(zé)任 者致醫(yī)療事故發(fā)生未滿3年或申報當(dāng)年考核結(jié)果為基本合格以下 等次的,不得申報專業(yè)技術(shù)資格;對評審中發(fā)現(xiàn)有抄襲、剽竊他人論 著、科研成果或偽造學(xué)歷、資歷、記錄、證件、報告及提供非原始病案 等弄虛作假、違背誠信承諾的申報人實(shí)行“一票否決”,取消其申報 資格。因弄虛作假等違紀(jì)行為被撤銷巳取得專業(yè)技術(shù)資格的,記入 專業(yè)技術(shù)資格申報評審誠信檔案,并提請有關(guān)部門嚴(yán)肅處理。年度 考核有基本合格和不合格等次的,扣除當(dāng)年度任職年限,其余任職年限累計(jì)計(jì)算。

第十九條  有關(guān)特定詞語或概念的解釋。

(一)“以上”、“以下”均含本級或本數(shù)。

(二)“學(xué)歷”指囯家承認(rèn)的醫(yī)學(xué)及相關(guān)專業(yè)學(xué)歷,專業(yè)證書不 能作為學(xué)歷依據(jù)申報職稱。申報晉升專業(yè)須與學(xué)歷專業(yè)一致,凡職 稱申請人所具有學(xué)歷的專業(yè)與所申報職稱的專業(yè)不一致或不相近 時,應(yīng)視為不具備規(guī)定學(xué)歷。在取得申報職稱學(xué)歷后,有下列情況 之一的,可視為專業(yè)相符:

1、參加由國家教育行政部門批準(zhǔn)認(rèn)可的院校、經(jīng)總政(總參)批 準(zhǔn)認(rèn)可的部隊(duì)院校、中央及省委黨校等組織開展的所申報專業(yè)或相 近專業(yè)繼續(xù)教育培訓(xùn),累計(jì)3個月以上,并取得結(jié)業(yè)證書;

2、完成正常年度繼續(xù)教育規(guī)定學(xué)時后再參加所申報專業(yè)或相近專業(yè)繼續(xù)教育,申報高級職稱需完成400學(xué)時專業(yè)科目學(xué)習(xí),具 體由市級人力資源社會保障部門負(fù)責(zé)認(rèn)定;

3、參加市以上行業(yè)主管部門組織的轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)取得培訓(xùn)證書。

(三)本標(biāo)準(zhǔn)條件所稱“資歷”是指任職年限,按周年計(jì)算。實(shí) 行專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制的企事業(yè)單位,專業(yè)技術(shù)人員的任職年限從 聘任之日起算;經(jīng)評審取得的專業(yè)技術(shù)資格,從評委會通過之曰起 算;經(jīng)考試取得的,從考試最后一天起算;經(jīng)初次認(rèn)定取得的,從有 審批權(quán)限的部門批準(zhǔn)之日起算。

第二十條  本標(biāo)準(zhǔn)條件所要求的各類申報材料的內(nèi)容不得重復(fù)。

第二十一條  本標(biāo)準(zhǔn)條件由省人力資源社會保障廳、省衛(wèi)生健 康委息會負(fù)責(zé)解釋。

第二十二條  本標(biāo)準(zhǔn)條件自2020年1月1日起施行,2014年印發(fā)的《安徽省農(nóng)村和城市基層衛(wèi)生機(jī)構(gòu)高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資 格評審條件(試行)》(衛(wèi)人秘〔2014〕359號)同時廢止。

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