2017年新疆兵團(tuán)網(wǎng)上職稱申報(bào)、審核內(nèi)容及注意事項(xiàng)
兵團(tuán)高級(jí)職稱須通過(guò)“兵團(tuán)專業(yè)技術(shù)人員管理與服務(wù)平臺(tái)”，也可登錄兵團(tuán)人社局政務(wù)網(wǎng)點(diǎn)擊“人才管理服務(wù)”登錄)申報(bào)，具體事項(xiàng)要求如下：
1．基本情況。注意填報(bào)的資格名稱、系列、專業(yè)、類別、年度是否正確。
申報(bào)類型選擇“政策傾斜”，享受針對(duì)團(tuán)場(chǎng)的傾斜政策，取得高級(jí)職稱在團(tuán)場(chǎng)范圍有效。申報(bào)類型選擇“邊遠(yuǎn)貧困團(tuán)場(chǎng)”的，僅限于按照《關(guān)于邊遠(yuǎn)貧困團(tuán)場(chǎng)評(píng)審衛(wèi)生系列副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格有關(guān)問題的通知》（兵職改發(fā)〔2011〕5號(hào))精神申報(bào)的衛(wèi)生系列專業(yè)技術(shù)人員。取得中級(jí)職稱限定在團(tuán)場(chǎng)范圍內(nèi)有效的，符合評(píng)審條件的，可按“政策傾斜”申報(bào)高級(jí)職稱。
業(yè)務(wù)工作總結(jié)控制在2000字以內(nèi) 醫(yī),學(xué).全在.線搜集.整理 52667788.cn，能夠精煉準(zhǔn)確的反映任職以來(lái)的工作內(nèi)容、業(yè)績(jī)等情況。工作總結(jié)附個(gè)人承諾“本人承諾：所提供的個(gè)人信息和申報(bào)材料真實(shí)準(zhǔn)確，對(duì)因提供個(gè)人信息和申報(bào)材料不實(shí)或違反有關(guān)規(guī)定的，三年內(nèi)不得申報(bào)相應(yīng)職稱評(píng)審并承擔(dān)一切責(zé)任”。
2．學(xué)歷教育情況。一是2002年以后取得的大專以上學(xué)歷（不含軍隊(duì)院校和黨校)申報(bào)人須到學(xué)信網(wǎng)下載《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》，與學(xué)歷證書一并上傳。二是注意審核學(xué)歷是否符合評(píng)審條件的要求，是否為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷，軍隊(duì)院校的學(xué)歷是否為服兵役期間取得的。三是注意審核學(xué)歷專業(yè)是否與申報(bào)專業(yè)相近。其中，中小學(xué)教師申報(bào)專業(yè)要與教師資格證上的專業(yè)保持一致，如果教師資格證書上沒有標(biāo)注專業(yè)的，中學(xué)教師申報(bào)專業(yè)要與所學(xué)專業(yè)按照文科、理科專業(yè)分類保持一致，小學(xué)則不受學(xué)歷的專業(yè)限制。臨床醫(yī)生申報(bào)專業(yè)要與注冊(cè)執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書上的執(zhí)業(yè)范圍相一致。另外，取得一個(gè)相近專業(yè)的大專學(xué)歷和一個(gè)非相近專業(yè)的本科學(xué)歷，視同為具備本科學(xué)歷。取得跨門類兩個(gè)�？飘厴I(yè)證書，經(jīng)教育行政部門核發(fā)雙�？飘厴I(yè)待遇證明書的，可在申報(bào)副高級(jí)職稱時(shí)視同本科學(xué)歷。
3．工作簡(jiǎn)歷。注意工作簡(jiǎn)歷應(yīng)與個(gè)人人事檔案一致，審核時(shí)注意從事專業(yè)工作的年限是否符合相關(guān)規(guī)定。審核時(shí)要注意專業(yè)工作年限是否符合評(píng)審條件的要求。在免于支教、支醫(yī)經(jīng)歷時(shí)審核是否有一年以上的團(tuán)場(chǎng)或地方縣以下工作經(jīng)歷。
4．職稱聘任。準(zhǔn)確填寫資格取得情況和聘任情況，上傳資格證書和專業(yè)技術(shù)職務(wù)的聘任證明（聘任的合同、文件或聘書)。注意審核聘任現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職務(wù)時(shí)間，截止申報(bào)當(dāng)年12月31日是否滿足評(píng)審條件的要求。
根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好兵團(tuán)職稱工作有關(guān)問題的通知》（兵人發(fā)〔2010〕37號(hào))精神，事業(yè)單位2008年12月31日前，評(píng)聘企業(yè)思想政治工作專業(yè)職務(wù)的人員，2008年12月31日之前的聘任年限視同專業(yè)技術(shù)崗位的聘任年限，在符合相關(guān)系列（專業(yè))評(píng)審條件的前提下，可申報(bào)與其現(xiàn)從事工作崗位對(duì)應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。其他取得企業(yè)思想政治工作專業(yè)職務(wù)的人員不得直接轉(zhuǎn)評(píng)相應(yīng)職稱。
5．學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況。準(zhǔn)確填報(bào)任職以來(lái)參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)的情況，上傳相應(yīng)的結(jié)業(yè)證書等證明材料。
6．獲獎(jiǎng)和榮譽(yù)情況。申報(bào)職稱中所提供的獎(jiǎng)勵(lì)和榮譽(yù)證明原則上應(yīng)為個(gè)人取得的。確有在集體獎(jiǎng)項(xiàng)中發(fā)揮重要作用的，須提供本人發(fā)揮作用的證明，并審核是否與工作業(yè)績(jī)及經(jīng)歷相一致。
7．著作、論文及主要技術(shù)報(bào)告情況。一是期刊/期刊社、圖書出版單位都要在國(guó)家新聞出版廣電總局上進(jìn)行查詢，論文要在中國(guó)知網(wǎng)、維普網(wǎng)或萬(wàn)方數(shù)據(jù)進(jìn)行查詢，申報(bào)人要把論文的鏈接粘貼到相應(yīng)位置，未收錄的須注明原因。二是論文要按照《關(guān)于新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)職稱評(píng)定中論文要求及刊物級(jí)別認(rèn)定有關(guān)問題的通知》（兵職改辦發(fā)〔2010〕14號(hào))進(jìn)行審核，核心期刊以北京大學(xué)中文核心期刊目錄所列期刊為準(zhǔn)。注意核實(shí)刊物是否真實(shí)，論文是增刊、綜合刊、副刊、�？�、專輯要予以剔除。附件要求掃描雜志封面、目錄、論文正文，也可使用雜志社提供的PDF文件。收入各大檢索的文章須附檢索證明。三是專著、譯著：掃描封面、扉頁(yè)、序、目錄、撰寫內(nèi)容（三頁(yè)以內(nèi)，在說(shuō)明中敘述撰寫字?jǐn)?shù))醫(yī).學(xué)全,在.線搜.集整理 52667788.cn；論著：掃描封面、扉頁(yè)、序、目錄、本人撰寫內(nèi)容（三頁(yè)以內(nèi)，能反映本人撰寫，在說(shuō)明中敘述本人撰寫章節(jié)、字?jǐn)?shù))。注意審核提供材料和所撰寫字?jǐn)?shù)的真實(shí)性，所提供的內(nèi)容是否與著作一致。其中，本人撰寫的內(nèi)容也可以附WORD文件轉(zhuǎn)換成的PDF格式文件。
單位考察推薦小組要把握申報(bào)人員提供的著作、論文是否符合申報(bào)人員從事的專業(yè)和崗位的實(shí)際。團(tuán)場(chǎng)按照“政策傾斜”申報(bào)高級(jí)職稱的申報(bào)人員，可不將發(fā)表論文作為硬性要求，但需要上傳反映個(gè)人學(xué)術(shù)水平的代表作品。
8．取得知識(shí)產(chǎn)權(quán)情況。填寫任職以來(lái)獲得的專利（發(fā)明、新型實(shí)用、外觀設(shè)計(jì))、植物品種權(quán)、計(jì)算機(jī)軟件著作權(quán)、集成電路布圖設(shè)計(jì)權(quán)或?qū)彾ǎǖ怯?的動(dòng)植物新品種。掃描相關(guān)的證書并上傳。成果轉(zhuǎn)化的附經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益證明。
9．專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績(jī)。注意重點(diǎn)審核任職以來(lái)的工作業(yè)績(jī)，主要填報(bào)除工作量表涉及內(nèi)容以外的工作業(yè)績(jī)。審核申報(bào)業(yè)績(jī)是否為取得現(xiàn)有資格以來(lái)取得的。審核填報(bào)的業(yè)績(jī)成果佐證材料是否真實(shí)，是否能夠證明是其本人完成，沒有佐證材料的工作業(yè)績(jī)，量化賦分時(shí)可不予賦分�！豆ぷ髁勘怼芬呀�(jīng)填寫過(guò)的內(nèi)容不再重復(fù)填寫。
例如：藝術(shù)節(jié)目應(yīng)提供節(jié)目單、劇照等材料，獲獎(jiǎng)的提供獲獎(jiǎng)證書；工程項(xiàng)目應(yīng)提供證明本人參與本工程的證明材料（例如：承包合同，本人簽字的圖紙，項(xiàng)目報(bào)告等)、項(xiàng)目基本情況（可由WORD文件轉(zhuǎn)換成PDF文件)等，附件材料須反映出項(xiàng)目的規(guī)模、實(shí)施階段，本人在項(xiàng)目中的角色和所起的作用；編制的制度、規(guī)范等應(yīng)提供本人撰寫的制度、規(guī)范的PDF格式文件（可由WORD格式文件轉(zhuǎn)換成PDF文件)，附制度、規(guī)范撰寫人、實(shí)施范圍及效果的相關(guān)證明，已正式頒布實(shí)施的附正文首頁(yè)。
