湖南省衛(wèi)生計(jì)生委關(guān)于做好2017年度衛(wèi)生計(jì)生系列高級(jí)職稱材料申報(bào)和評(píng)審工作的通知
各市州衛(wèi)生計(jì)生委、委直屬和聯(lián)系單位：
根據(jù)省委辦公廳、省人民政府辦公廳《關(guān)于深化職稱制度改革的實(shí)施意見》（湘辦發(fā)〔2017〕33號(hào))、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于做好2017年度高級(jí)職稱評(píng)審工作的通知》（湘人社發(fā)〔2017〕72號(hào))精神，結(jié)合衛(wèi)生計(jì)生系列實(shí)際，現(xiàn)就我省2017年度衛(wèi)生計(jì)生系列高級(jí)職稱材料申報(bào)和評(píng)審工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、政策調(diào)整
(一)調(diào)整申報(bào)條件
1.外語和計(jì)算機(jī)水平不作統(tǒng)一要求醫(yī)學(xué).全.在.線.提供. 52667788.cn，不作為必備條件，計(jì)算機(jī)水平作為量化評(píng)分項(xiàng)納入綜合成績。
2.專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育情況不作為申報(bào)參評(píng)職稱的必備條件，繼續(xù)教育情況考核結(jié)果（人力資源社會(huì)保障部門出具的繼續(xù)教育合格證明)作為加分項(xiàng)納入綜合成績，分值3分。
(二)用人單位評(píng)分納入綜合成績.
充分發(fā)揮用人單位在職稱評(píng)審中的主體作用，激勵(lì)專業(yè)技術(shù)人才立足崗位深耕專業(yè)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè).自2017年起，增設(shè)“用人單位量化評(píng)價(jià)”項(xiàng)目，考核結(jié)果直接納入綜合成績#
(三)調(diào)整評(píng)價(jià)項(xiàng)目權(quán)重系數(shù)。
2017年度衛(wèi)生計(jì)生系列高級(jí)職稱評(píng)審綜合成績由專業(yè)理論考試、專業(yè)能力面試兩個(gè)評(píng)價(jià)項(xiàng)目調(diào)整為專業(yè)理論考試、專業(yè)能力面試、單位量化評(píng)分三個(gè)項(xiàng)目，權(quán)重系數(shù)依次為65%、25%、10%.
(四)下放申報(bào)資格審查權(quán)
為進(jìn)一步推進(jìn)簡政放權(quán)、放管結(jié)合、優(yōu)化服務(wù)，賦予用人單位職稱參評(píng)推薦權(quán)和申報(bào)資格初審權(quán)，市州衛(wèi)生計(jì)生委負(fù)責(zé)屬地內(nèi)省直、委直以外所有單位申報(bào)人員的資格復(fù)審，省衛(wèi)生計(jì)生委負(fù)責(zé)省直、委直單位的資格復(fù)審。
二、評(píng)審程序
2017年度衛(wèi)生計(jì)生系列高級(jí)職稱評(píng)審仍實(shí)行考評(píng)結(jié)合、綜合評(píng)價(jià)。評(píng)審采取先報(bào)名參加面試，后提交材料評(píng)審的方式進(jìn)行。具體評(píng)審工作按以下程序?qū)嵤?/P>
(一)面試：2017年度衛(wèi)生計(jì)生系列高級(jí)職稱專業(yè)理論考試成績合格且完全符合申報(bào)條件的人員可參加面試。
(二)材料申報(bào)：2017年度專業(yè)理論筆試成績合格、參加面試，所在單位具有與理論考試專業(yè)、級(jí)別（正高、副高)一致的評(píng)審職數(shù)（事業(yè)單位未納入崗位設(shè)置管理范圍的專業(yè)技術(shù)人員及非事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員不要求)，且符合相應(yīng)申報(bào)條件的人員具備申報(bào)資格，可報(bào)送評(píng)審材料。
2015、2016年綜合合格成績保留人員所在單位具有與相應(yīng)專業(yè)、級(jí)別一致的評(píng)審職數(shù)可報(bào)送評(píng)審材料。
(三)單位量化評(píng)價(jià)：用人單位成立量化評(píng)價(jià)小組，按照《衛(wèi)生計(jì)生系列高級(jí)職稱評(píng)審用人單位評(píng)分表》（附件1,下稱《評(píng)分表》，湖南衛(wèi)生計(jì)生人才網(wǎng)下載)各項(xiàng)指標(biāo)制定評(píng)分細(xì)則，進(jìn)行量化評(píng)分，評(píng)價(jià)結(jié)果按要求進(jìn)行公示，時(shí)間不少于5個(gè)工作日醫(yī)學(xué)全在.線.提供, 52667788.cn，《評(píng)分表》由單位負(fù)責(zé)人簽字并加蓋公章.用人單位遞交申報(bào)材料時(shí)將《衛(wèi)生計(jì)生系列高級(jí)職稱評(píng)審用人單位評(píng)分匯總表》（附件4,下稱《評(píng)分匯總表》，湖南衛(wèi)生計(jì)生人才網(wǎng)下載)紙質(zhì)版、電子版一并上交。
未按要求簽名和蓋章的申報(bào)材料，一律視為無效材料.
(四)資格審查：參評(píng)人員所在單位要做好申報(bào)材料的審核工作，運(yùn)用大數(shù)據(jù)等手段，對學(xué)歷、獎(jiǎng)勵(lì)及相關(guān)證件等進(jìn)行査詢認(rèn)證，對論文、項(xiàng)目等業(yè)績材料進(jìn)行檢索核實(shí)，并在參評(píng)人員職稱評(píng)審表《真實(shí)性審核責(zé)任卡》上簽字，嚴(yán)把申報(bào)材料初審關(guān).參評(píng)人員的申報(bào)材料，須按要求在所在單位進(jìn)行公示，時(shí)間不少于5個(gè)工作曰，公示情況及結(jié)果在參評(píng)人員新版《專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審表》（湖南人力資源社會(huì)保障公共服務(wù)網(wǎng)湖南職稱下載，下稱《評(píng)審表》)“單位推薦意見”欄內(nèi)標(biāo)注B
市州衛(wèi)生計(jì)生委負(fù)責(zé)屬地內(nèi)省直、委直以外所有單位申報(bào)人員的資格復(fù)審，省衛(wèi)生計(jì)生委負(fù)責(zé)省直、委直單位的資格復(fù)審，同時(shí)對單位量化評(píng)分結(jié)果及相關(guān)材料進(jìn)行復(fù)核，匯總資格審查合格人員名單，在《評(píng)審表》“主管部門或市州（呈報(bào)單位)意見”欄內(nèi)簽署意見并蓋章，錄入《2017年度衛(wèi)生計(jì)生系列高級(jí)職稱參評(píng)人員信息表》（下稱《信息表》，另提供)。資格審查不合格人員情況按要求進(jìn)行公示，時(shí)間不少于5個(gè)工作日。
各市州衛(wèi)生計(jì)生委于12月20日前將匯總后的資格審查合格人員《評(píng)分匯總表》、《信息表》紙質(zhì)版、電子版交省衛(wèi)生計(jì)生委職改辦。
(五)確定進(jìn)入高評(píng)委會(huì)人選：綜合成績分別按專業(yè)、級(jí)別排名后，根據(jù)省職改辦核定的評(píng)審?fù)ㄟ^率及評(píng)審職數(shù)按一定比例差額推薦候選人，提交相應(yīng)高評(píng)委會(huì)進(jìn)行綜合評(píng)審。
(六)綜合評(píng)審：按專業(yè)組成相應(yīng)高評(píng)委會(huì)，對參評(píng)人員予以綜合評(píng)審，并根據(jù)評(píng)審職數(shù)等額進(jìn)行投票表決，所獲評(píng)委贊成票數(shù)達(dá)到出席評(píng)委數(shù)的2/3(含2/3)以上者為評(píng)審擬通過人員.
(七)公示發(fā)文：評(píng)審結(jié)果經(jīng)省職改辦備案同意后，省衛(wèi)生計(jì)生委負(fù)責(zé)評(píng)審?fù)ㄟ^人員的結(jié)果公示、發(fā)文確認(rèn)、評(píng)審表格和證書蓋印。省人力資源社會(huì)保障廳提供公眾查詢平臺(tái)、統(tǒng)一印制的證書（新版)和證書系統(tǒng)編碼等。
